鲍滨福副校长阐述了组织工作满意度调查的基本内涵、目的，通报了2011年全省高校和我校组织工作满意度民意调查结果，介绍了学校在2011年发展中取得的成果。他指出，组织工作满意度关系到省委省政府对学校工作的评价、关系到学校的社会声誉、关系到学校招生与学生就业、关系到每位师生员工的切身利益，他希望学院领导班子要高度重视，认真向教职工宣传贯彻，让人人知道组织工作满意度的重要性和内涵；教职工要正确认识，有意见和建议可以通过正常渠道进行沟通；通过组织工作满意度调查这项工作促进学校、学院发展，为教职工学习、工作、生活和发展提供更好的条件。同时，他要求学院近期要抓好诸暨合作办学各项准备和有关政策制定、迎接教育部考察验收两件大事。
石道金院长强调，每位教职工要认真领会鲍滨福副校长的宣讲精神，加深对组织工作满意度的认识；要有大局意识，站在学校、学院发展的高度，客观、公正地对待组织满意度测评。
会后，根据校党委组织部的要求，对学院两位试用期满的中层干部进行了民主测评。
（学院办公室）
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